الصفات الشخصية في السيرة الذاتية. ما هو جدير بالإشارة ، وما الأفضل أن تلتزم الصمت

السيرة الذاتية هي بطاقة عمل من نوع ما. يتكون الانطباع الأول لشخص مقدم الطلب من السيرة الذاتية ، لذلك كلما كان أفضل وأكثر كفاءة ، كلما زادت فرصة الحصول على وظيفة أحلامك.

بدأ ضباط شؤون الموظفين في الانزعاج عندما يرون صفات شخصية إيجابية مشروطة في السيرة الذاتية. دعونا نفكر في أكثر الخيارات استخدامًا ولن نكرر أخطاء الآخرين.

مؤانسة

الجودة ، بالطبع ، إيجابية ، ولكن ما هي النقطة التي نضعها فيها؟ عادة ، هذا يعني القدرة على الانسجام والتوافق مع الزملاء. لكن هذا ليس اجتماعيًا ، إنه اتصال.

عادة ما يُطلب من الأشخاص الاجتماعيين في شركات العلاقات العامة ومراكز الإنتاج بشكل عام ، حيث يقيمون اتصالات.

قابلية التعلم

إذا كنت متخصصًا شابًا وحصلت للتو على دبلوم ، فستكون هذه الجودة مفيدة. ولكن إذا كنت قد قمت بالفعل بتغيير عشرات المشاركات ، فسيبدو هذا السجل سخيفًا ومن غير المحتمل أن ينتج التأثير المتوقع على صاحب العمل.

قابلية التشغيل

هذا عموما "زبدة النفط". ما تعنيه هذه الجودة ليس واضحًا حقًا. رغبة في العمل؟ أو ربما القدرة على العمل؟ إذا قررت الحصول على وظيفة ، فهذا أمر مسلم به.

توافق على أن السير الذاتية التي تحتوي على مثل هذه المجموعة القياسية لا تسبب أي عاطفة وتخاطر بإلقاءها في سلة المهملات.

الآن دعونا نرى ما هي الصفات الشخصية للشخص في السيرة الذاتية ذات قيمة كبيرة.

مهارات تنظيمية

وفقا للخبراء ، يجب أن يمتلكها جميع الموظفين المحتملين.

مهارات فريق العمل

أو اتصل. كقاعدة ، فإن المتقدمين القادرين على الاستماع إلى موجة مشتركة مع الزملاء المحتملين يستحقون تعاطف الرؤساء المستقبليين.

مبادرة

سيقدر صاحب العمل دائمًا الموظف القادر على تحديد هدف لنفسه وتحقيقه.

القدرة على التبديل بسرعة من مهمة إلى أخرى

بالنسبة للشركات الصغيرة النامية ، لا يمكن الاستغناء عن الموظف بهذه الجودة. مع هؤلاء الموظفين ، يمكنك أن تكون هادئًا تمامًا بشأن عملك وتعرف على وجه اليقين أنه سيتم تنفيذ مهمة غير عادية بوضوح وفي الوقت المحدد.

حس فكاهي

ومن الغريب أن خبراء الموارد البشرية يقدرون السهولة والنقد الذاتي والقدرة على نزع فتيل المواقف المتوترة.

إذا كنت قد جربت بالفعل جميع الخيارات وما زلت لم تجد صفات تجارية وشخصية غير منقطعة تميز سيرتك الذاتية عن مئات الآخرين ، فلا تيأس. فقط تخيل نفسك كرئيس للمنظمة وفكر في الموظف الذي تريد توظيفه. الجميع يتبادر إلى الذهن الصفات الشخصية في السيرة الذاتية والتفكير. فقط حاول الكتابة بأمانة قدر الإمكان.

حسنًا ، إذا كانت صفاتك الشخصية في السيرة الذاتية تبدو مثل قائمة المبتذلة المثل ، فحاول ألا تستخدم على الأقل الكلمات الشائعة التي فقدت معناها منذ فترة طويلة. من الأفضل وضعها في السياق.

هذه هي كل التوصيات البسيطة. نأمل أن تساعدك مقالتنا على معرفة الصفات الشخصية التي ستفوز بها السيرة الذاتية ، وستحصل على الوظيفة التي طالما حلمت بها.