ادارة المهنة

التعليم المستمر للمحاسبين - وسيلة للترقية

جدول المحتويات:

التعليم المستمر للمحاسبين - وسيلة للترقية

فيديو: الترقيات العلمية 2024, يوليو

فيديو: الترقيات العلمية 2024, يوليو
Anonim

اليوم ، يعد التعليم المستمر جزءًا مهمًا من النمو الوظيفي ، لأنه يسمح لك باكتساب المعرفة والمهارات. يحتاج المحاسبون إلى القيام بذلك بانتظام ؛ وهذا أمر مهم لتحسين أداء الموظفين. التدريب مطلوب أيضًا لأن المعايير التعليمية تتغير باستمرار. مزيد من تدريب المحاسبين ضروري للتنمية الفعالة للمشروع.

من المهم بشكل خاص للمتخصصين العاملين في المجال المالي تجديد المعرفة النظرية والعملية ، حيث أن هؤلاء الموظفين مطلوبون في كل صناعة. من المهم الإبلاغ بشكل صحيح ، بالنظر إلى التغييرات في القانون.

تحسين المعرفة في مجال التحليل الاقتصادي يساعد على دورات تنشيطية للمحاسب. في موسكو ، تعمل العديد من المؤسسات من أجل ذلك ، حيث تقوم بتدريس مخططات الضرائب المربحة. خلال الدورات ، يظهر معارف جدد ، بالإضافة إلى تبادل الخبرات مع الزملاء.

ما هو مطلوب بموجب القانون؟

عادة ، يحدد صاحب العمل بشكل مستقل متى يجب أن يتم التطوير المهني للمحاسبين المهنيين. لكن من المفترض أن يخضع أخصائيه مرة واحدة على الأقل في 5 سنوات أو لا يتعلم 200 ساعة أكاديمية. يجب على المؤسسة التي تقدم تدريب المتخصصين أن تعمل على أساس اتفاق.

يتم تحديد حقوق الطلاب في الدورات بموجب القانون:

  • إمكانية تعديل البرنامج التعليمي بالتنسيق مع المؤسسة التعليمية.
  • استخدام الأدبيات اللازمة ؛
  • المشاركة في الندوات ؛
  • المنشورات في المنشورات ؛
  • الحفاظ على مكان العمل مع المدفوعات.

يجب على كل موظف محاسبة أن يأخذ بانتظام دورات تدريبية متقدمة للمحاسب. هناك العديد من المؤسسات التعليمية في موسكو التي توفر مزايا إضافية للطلاب من مدن أخرى. يتم تزويدهم برسوم السفر والفنادق.

نتائج التعلم

عند اكتمال التدريب المتقدم للمحاسبين ، يتم إصدار شهادة. يشير إلى عدد الساعات التي اجتازت التخصصات والدرجات. يتم إرسال معلومات حول نتائج التدريب إلى صاحب العمل.

بناءً على الوثيقة ، قد يُعرض على الموظف زيادة في مجال نشاطه. بعد التدريب ، يجب على المحاسب بالضرورة تطبيق المعرفة في الممارسة ، مما يزيد من كفاءة المؤسسة.

محتوى الدورة

تدريب المزيد من المحاسبين ينطوي على التعرف على:

  • محاسبة؛
  • الإبلاغ ؛
  • تدقيق؛
  • تحليل إقتصادي؛
  • ادارة مالية؛
  • تحصيل الضرائب؛
  • التنظيم القانوني لرائد الأعمال.

يعالج كل موضوع العديد من القضايا. تأكد من دراسة الجانب التشريعي لقطاع المحاسبة والتغيرات. غالبا ما تتأثر ممارسة المحكمة.

لكي يتطور عمل المؤسسة بنشاط ، من الضروري التعرف على مشكلات المنهجية والأساليب الحديثة للمحاسبة والتحليل وتعليمات الدراسة والخوارزميات. يجب على كل متخصص امتلاك جهاز كمبيوتر ، وتساعد الدورات التدريبية المتقدمة لكبار المحاسبين على إتقان البرامج التي تسهل بشكل كبير عمل الموظف.

أثناء الممارسة ، يتم إيلاء اهتمام خاص لأدوات النشاط. الدورات لديها الفرصة لفهم حتى المشاكل المعقدة التي تنشأ في تنفيذ الواجبات. من المهم أن تتعرف على طرق لحل مواقف معينة.

توصيات للمحاسبين

هناك العديد من التوصيات التي ستساعد المتخصصين على الخضوع بنجاح للتعليم المستمر:

  • يجب أن تتعرف على ظروف المؤسسة التي ستعقد فيها الفصول: يجب الانتباه إلى المستندات والامتثال للقانون ؛
  • تحتاج إلى التعرف على البرنامج والموضوعات وإمكانية تعديل التدريب لمتخصصين معينين ؛
  • من المهم العثور على مراجعات حول المؤسسة ، وإبراز المزايا والعيوب ؛
  • تحتاج إلى تحديد وقت الفصول الدراسية ، الذي يجب الاتفاق عليه مع القادة.

يستمر تدريب المزيد من المحاسبين اعتمادًا على متطلبات المؤسسة التي تدرب المتخصصين. كقاعدة ، تستغرق الدورة 40-48 ساعة أكاديمية ، لذلك ستستغرق حوالي 4 أسابيع. تعتمد تكلفة التدريب على ظروف المدرسة ومدتها. بالطبع ستستفيد الدورة المكتملة.