ادارة المهنة

مزيد من التدريب على حماية العمال: الميزات والمتطلبات والتوصيات

جدول المحتويات:

مزيد من التدريب على حماية العمال: الميزات والمتطلبات والتوصيات

فيديو: دبلومة السلامة والصحة المهنية المتكاملة 2024, يوليو

فيديو: دبلومة السلامة والصحة المهنية المتكاملة 2024, يوليو
Anonim

التدريب الإضافي على حماية العمال ضروري في المقام الأول من أجل العمل وفقًا للتشريعات الحالية. تقع على عاتق صاحب العمل إرسال المهندس للدراسة في الوقت المحدد ، ولكن يجب ألا يهمل الأخير المعرفة الجديدة.

لماذا تحتاج إلى مهنة

مع التدريب المتقدم على حماية العمال ، لا تتغير وظائف الأخصائي ، ولكن من أجل فهم ذلك ، من الضروري فهم ما هو على المحك.

لذلك ، يتم توفير موقف الهندسة في تلك الشركات حيث يوجد خطر محتمل على صحة وحياة الموظفين. وهذا يشمل أيضًا المنظمات حيث يتم تنظيم العمل حول الآلات أو المعدات الصناعية ذات التعقيد المتزايد.

هناك حاجة أيضًا إلى مهندس حيث يتم استخدام المركبات لنقل المواد أو البضائع أو البضائع.

إذا كان العمل يتضمن معدات تصوير إشعاعي أو مواد كيميائية ، فتأكد من أن مهندس السلامة يعمل على الموظفين. وبما أن الآليات يتم تحسينها باستمرار ، يحتاج المتخصص أيضًا إلى التطوير المهني الدوري لحماية العمال.

وظائف المهندس

ماذا يجب أن يفعل أخصائي سلامة العمل؟

  1. يشكل إطار عمل تنظيمي يتعلق بإجراءات السلامة في المؤسسة.
  2. إجراء التوعية والعروض والمحاضرات لفريق السلامة.
  3. ينفذ الأعمال المحلية ويشرح للموظفين جوهرها.
  4. عقد ورش العمل وورش السلامة مع الفريق.
  5. يشرف على تقييم ظروف العمل.
  6. جدولة الفحوصات الطبية المنتظمة.

في حالة وقوع حوادث ، فإن متخصص حماية العمال هو الذي ينظم التحقيق.

متطلبات المهندس

بالطبع ، يعد التدريب الإضافي على حماية العمال أمرًا جيدًا ، ولكن عليك أولاً الحصول على وظيفة. ولهذا فمن الضروري تلبية متطلبات معينة. يسمى:

  1. يجب أن يكون الموظف حاصلاً على تعليم ثانوي أو عالٍ في التخصص "سلامة الحياة".
  2. من الضروري أن يكون المرشح على علم بجميع التغييرات في التشريع ، وكذلك الإجراءات التنظيمية الرئيسية.
  3. يجب على الموظف مراقبة جميع التغييرات المتعلقة بقضايا حماية العمال.
  4. يجب أن تكون مهارات الكمبيوتر أعلى من المتوسط. هذا شرط أساسي.

حتى لو لم يكن لديك تعليم متخصص ، لا تيأس. ليس من الضروري الذهاب للدراسة على الفور ، ربما تكون خبرتك كافية ، وسوف يقدرها صاحب العمل. وإذا كانت لديك اتصالات بالسلطات الإشرافية ، فستنتشر عروض العمل مثل الوفرة.

كم مرة أحتاج لتحسين معرفتي؟

لقد ذكرنا بالفعل أن التدريب المتقدم على حماية العمال ضروري من أجل خلق بيئة عمل أكثر راحة وأمانًا. ولكن كم مرة يحتاج الأخصائي إلى زيادة المعرفة؟ هناك متطلبات قانونية معينة يجب اتباعها.

يجب على كل مهندس أن يخضع مرة واحدة كل خمس سنوات لبرنامج تدريب متقدم في حماية العمال. في أغلب الأحيان يتم ذلك من خلال دورات متخصصة. بعد اجتيازهم ، يحتاج المهندس إلى اجتياز الاختبار ، والذي سيؤكد معرفته به.

كقاعدة ، يختار صاحب العمل للمهندس التعلم عن بعد. حتى تتمكن من توفير الوقت ومواصلة العمل. لكي يتمكن أخصائي حماية العمال من اجتياز التدريب بأمان ، يعيد المدير هيكلة جدوله الزمني بحيث يكون هناك بعض الوقت المتبقي للإعداد المستقل ، أولاً للاختبار ، ثم للامتحانات.

إجراء صاحب العمل

بما أن الإدارة مهتمة بشكل أساسي بالتدريب / التدريب المتقدم في حماية العمال ، فإن العمل الرئيسي يقع على أكتافها. صاحب العمل هو الذي يبحث عن مركز تدريب خاص ويتفاوض معه. بعد حل جميع المشاكل ، يقوم المتخصصون في المركز بتنفيذ الشهادات.

عند اختيار المركز ، يجب على صاحب العمل أن يتذكر أنه لا يمكن الاحتفاظ بمعرفة اختصاصي حماية العمال من قبل موظف في نفس المؤسسة التي يعمل فيها المهندس.

عندما لا يكون هناك إمكانية لإجراء التعلم عن بعد ، يذهب الموظف ويحسن مؤهلاته في مركز التدريب. كقاعدة ، تستمر الدورات ثلاثة أيام ، وبعد ذلك يتم اختبارها.

في معظم الأحيان ، تدفع المؤسسة للموظف لحضور الدورات ، ولكن هذا يعتمد على المنظمة المعينة.

ما يحدث عادة في الدورات؟ يدرس الناس جميع المعايير والتشريعات المعمول بها ، وتدابير السلامة في المؤسسة.

برنامج تدريب

يتضمن التدريب الإضافي للمهندس على حماية العمل العديد من الموضوعات التي يتم أخذها في نهاية المحاضرات في شكل امتحان. ما الذي تتحدث عنه؟ يتم دراسة ما يلي:

  1. أساسيات الصرف الصحي الصناعي والصناعي.
  2. تقييم مخاطر الإنتاج.
  3. المعايير الصحية.
  4. قواعد للتحقيق في الحوادث والمواقف الصادمة.
  5. البرامج السلوكية للموظفين في الحالات القصوى.

النظر في العمل المكتبي بشكل منفصل على حماية العمال. هذا يرجع إلى حقيقة أن أخصائي حماية العمال يتابع التدابير في هذا الاتجاه. على سبيل المثال ، يجب تسجيل كل حالة إصابة في مجلة خاصة.

تتضمن بعض دورات التعليم المستمر حول السلامة وحماية العمال موضوع حماية الموظفين المصابين في حادث. ونحن لا نتحدث فقط عن تقديم الإسعافات الأولية ، ولكن أيضًا عن دفع تعويض للضحية.

إيجابيات زيادة المعرفة

التدريب الإضافي في قضايا حماية العمال له مزاياه. ماذا ينطبق عليهم؟ يتلقى المهندس معرفة جديدة ، مما يعني أنه يطبقها في مؤسسته. ميزة أخرى كبيرة هي استلام حزمة من الوثائق التنظيمية ذات الصلة لفترة محددة. أي ، لن يضطر أخصائي حماية العمال إلى البحث عن فواتير لتحديث المعرفة ، إذا لزم الأمر ، ستكون جميع المواد في متناول اليد.

بمجرد أن يقدم الطاقم الهندسي والفني التغييرات اللازمة ، ستحقق الشركة أرباحًا أفضل بكثير ، وستكون هيئات التفتيش سعيدة بالنتيجة ، وستحتفظ الشركة بأموال ، والتي كان من الممكن أن يتم تغريمها وتعويضها عن العمال المصابين في مكان العمل.

بالمناسبة ، بعد اجتياز الدورات ، يتلقى المهندسون شهادة. يشير الداخل إلى مستوى المهارة المعين.

استنتاج

لا يمكن تجاهل واجبات مهندس السلامة المهنية. يقوم هذا الشخص بتعليم الموظفين حول قضايا السلامة ، وبالتالي إنقاذ صحتهم وحياتهم.

يجب على الهندسة إجراء جلسات إحاطة ومحاضرات باستمرار وشرح ما سيحدث عمليًا إذا لم يتم اتباع احتياطات السلامة. بالطبع ، حتى المهندس لا يمكنه منع جميع الحوادث ، لكنه يحاول على الأقل القيام بذلك.

إذا حدث الوضع المأساوي في المؤسسة ، فإن السبب في ذلك هو الموقف التافه للعمال تجاه تدابير السلامة ، وليس الإجراءات الهندسية والتقنية. بعد كل شيء ، يوقع كل موظف بعد المحاضرة في المجلة ، وبالتالي يتحمل المسؤولية.

يحاول مهندسو حماية العمال حماية العمال من ارتكاب الأخطاء في مكان العمل ، وبالتالي إنقاذهم من الإصابات ، والمنشأة من الخسائر. الأخبار السيئة هي أنهم غالباً ما يترددون في الاستماع إليهم والقيام بذلك بطريقتهم الخاصة على أي حال. يمكن للمرء أن يتمنى فقط الصبر لهؤلاء الناس والاستمرار في القيام بعملهم ، مهما كان.